Decisão determina que trabalhadora grávida permaneça em trabalho remoto no Maranhão

A decisão do juiz do Trabalho Lucas Silva de Castro, da 7ª Vara do Trabalho de São Luís (MA), foi deferida em uma ação trabalhista, com pedido de tutela de urgência, em caráter antecedente, ajuizada por uma empregada grávida da empresa S. dos S. Jorge Eirele, em que requereu realizar seu trabalho a distância, com … Ler mais

Magistrada de SP reverte justa causa de empregada doméstica acusada sem provas de furto

A 22ª Vara do Trabalho de São Paulo (SP) reverteu dispensa por justa causa de uma empregada doméstica que havia sido acusada de furtar roupas e outros objetos da empregadora. Sem apresentar provas da afirmação nos autos, a parte reclamada terá que pagar indenização por dano moral no valor de R$ 5 mil, além de … Ler mais

10ª Turma do TRT-1 não homologa acordo extrajudicial por constatar prejuízos a empregado

11/03/2022 – A 10ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (RJ) confirmou a decisão de primeira instância que não homologou um acordo extrajudicial apresentado nos autos. O colegiado seguiu por unanimidade o voto da relatora, desembargadora Alba Valéria Guedes Fernandes da Silva, entendendo que a composição foi prejudicial ao trabalhador e que, portanto, … Ler mais

Jogador de futebol, que atua na Eslováquia, celebra acordo por audiência telepresencial

06/04/2022 – A Justiça do Trabalho de São Paulo celebrou acordo entre a Associação Portuguesa de Desportos e o ex-jogador do clube Mateus Brunetti. Ele hoje atua como atleta profissional no DAC Dunajska Streda, da Eslováquia.  A audiência foi realizada em 16 de março pelo Juízo Auxiliar em Execução (JAE) na modalidade telepresencial. O encontro foi agendado … Ler mais

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