No último dia do Lidera aí os facilitadores Govlab Alexandre Guimarães e Pedro Lemos conduziram várias rodas de conversa. No painel chamado “Soluções Novas para Problemas Antigos”, todos os participantes, divididos em grupos, fizeram o mapeamento de desafios e de soluções durante todo o dia.
Partindo da ideia de que desafios são uma “dor que incomoda, de maneira incisiva, cidadão, servidor ou liderança”, os especialistas propuseram um trabalho envolvendo possibilidades de transformação e soluções focadas em ações concretas e resultados mensuráveis.
No entanto, eles fizeram alguns alertas, como: não confundir o desafio ou “dor” com suas causas e muito menos com as ações que você imagina empreender para resolver o desafio; desafios têm relação com lacunas de desempenho institucionais. Outra dica foi aproveitar a janela de oportunidades: momento em que coincidem a agenda das lideranças, o engajamento dos servidores e do cidadão e o resultado para o usuário.
O problema é que, na maioria das vezes, essas três áreas estão apartadas entre si, gerando a necessidade de busca de soluções inovadoras para o usuário, estratégias para o engajamento de servidores e a promoção da articulação com lideranças para que compreendam sua perspectiva e alinhem a transformação.
Após a explanação, cada grupo, com base em sua composição e experiência, levantou alguns desafios ou “dores” institucionais para serem trabalhados. Após a identificação dos desafios, foram levantadas as causas primárias para as questões e as possíveis soluções.
Encerramento
Ao final do evento, a coordenadora da Coordenação de Gestão de Pessoas, Mônica Magalhães, agradeceu a todas as áreas envolvidas na organização do evento, aos servidores que se engajaram na proposta e à alta administração, que confiou no trabalho e abriu espaço para uma iniciativa inovadora.
A juíza federal da 1ª Auditoria de Brasília, Flávia Ximenes, falou sobre os desafios de organização de um evento de grande complexidade num tempo recorde e também agradeceu o apoio prestado pelas áreas.
O presidente do STM afirmou que a JMU passou por uma semana de capacitação bastante produtiva, pois os integrantes da Justiça Militar de todo o Brasil estiveram engajados na busca de novos conhecimentos e experiências de equipe, desde os gestores, no Lidera aí, em Brasília, até os juízes e ministros que participaram do Congresso Jurídico de Direito Militar, em Belo Horizonte.
