Técnico em segurança do trabalho ausente durante explosão reverte demissão por justa causa – Técnico em segurança do trabalho ausente durante explosão reverte demissão por justa causa – CSJT2

A relatora do caso destacou um relatório de auditor fiscal do trabalho que apontou infrações graves a normas de segurança nas instalações da empresa. Houve 26 autos de infração.  30/09/2022 – A 4ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região (RS) converteu a despedida por justa causa de um técnico de segurança do … Ler mais

Mantida justa causa de trabalhador de laticínio em Caxambu(MG) que se recusou a mudar de setor – CSJT2

29/09/2022 – A Justiça do Trabalho manteve a dispensa por justa causa de um ex-empregado de uma fábrica de produtos lácteos que se recusou a trocar de setor. Segundo a empresa, a seção destinada à produção do queijo cottage, na qual o profissional prestava serviço, foi extinta. Por isso, a empresa determinou a realocação dos … Ler mais

Usuário de drogas não comprova dispensa discriminatória e justa causa é mantida

27/09/2022 – Um empregado do setor do ramo têxtil de Guarulhos-SP não provou ter sofrido dispensa discriminatória por ser usuário de drogas. No acórdão, os magistrados da 18ª Turma do TRT da 2ª Região (SP) decidiram, por unanimidade de votos, manter a sentença que julgou improcedentes os pedidos do trabalhador e concluiu pela não discriminação. … Ler mais

Justiça valida dispensa por justa causa de aeromoça que se negou a tomar vacina

19/09/2022 – A Justiça do Trabalho em Mato Grosso manteve a penalidade aplicada pela TAM Linhas Aéreas a uma comissária de bordo que, de forma injustificada, recusou a vacina contra a covid-19. A decisão foi dada pelo juiz Juliano Girardello, da 6ª Vara do Trabalho de Cuiabá, ao julgar o pedido da trabalhadora para que … Ler mais

TRT-RS mantém despedida por justa causa de trabalhador agropecuário que furtou óleo diesel – TRT-RS mantém despedida por justa causa de trabalhador agropecuário que furtou óleo diesel – CSJT2

Ele foi flagrado, à beira da estrada, junto a um trator da granja, portando 100 litros de combustível 09/09/2022 – A 6ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região (RS) confirmou a despedida por justa causa de um trabalhador agropecuário que furtou óleo diesel. A decisão unânime manteve, nesse aspecto, a sentença do … Ler mais

Empregado não comprova veracidade de atestado médico e é dispensado por justa causa – Empregado não comprova veracidade de atestado médico e é dispensado por justa causa – CSJT2

O trabalhador defendeu-se com alegação de que sua dispensa se deu de forma ilícita e arbitrária, já que teria sido vítima de um falso médico 08/09/2022 – A 1ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (RJ) negou provimento ao recurso ordinário interposto por um ex-empregado das Casas Guanabara Comestíveis LTDA, dispensado por justa … Ler mais

TRT-SP mantém justa causa de trabalhador que furtou máscaras e álcool em gel do estoque de hospital – TRT-SP mantém justa causa de trabalhador que furtou máscaras e álcool em gel do estoque de hospital – CSJT2

Além do furto, o auxiliar de farmácia dormiu em serviço além do tempo previsto para intervalo imagem: álcool em gel e máscaras ao fundo 02/09/2022 – Um auxiliar de farmácia que trabalhava na Beneficência Nipo-Brasileira, de São Paulo, não teve seu recurso acolhido pela 6ª Turma do TRT da 2ª Região (SP). O empregado pretendia … Ler mais

Empresa é condenada por danos morais por informar justa causa de empregado a terceiros – Empresa é condenada por danos morais por informar justa causa de empregado a terceiros – CSJT2

O trabalhador enfrentou dificuldades ao tentar recolocar-se no mercado, sendo rejeitado após os contratantes buscarem referências junto ao antigo empregador Imagem: homem com celular na mão 24/08/2022 – A 4ª Turma do TRT da 2ª Região (SP) manteve condenação por danos morais de uma empresa de serviços de portaria e limpeza de Guarulhos-SP que informava … Ler mais

Supermercado tem justa causa anulada por não despedir empacotadora imediatamente – Supermercado tem justa causa anulada por não despedir empacotadora imediatamente – CSJT2

Os membros da Quarta Turma do TRT-5 (BA) ainda condenaram a empresa a indenizar a reclamante em R$ 5,2 mil, já que ela era tratada com rigor excessivo Imagem: caixa de supermercado passando produto 22/08/2022 – A Quarta Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 5ª Região (BA) decidiu anular a justa causa aplicada a … Ler mais