A Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares – Ebserh convoca aprovados em Concurso Público para vagas em hospitais universitários.

[ EDITAL Nº 171, DE 16 DE MAIO DE 2019CONCURSO PÚBLICO Nº 1/2018 – EBSERH/MEJC-UFRN CONVOCAÇÃO DE CANDIDATOS O Presidente da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares – EBSERH, no uso de suas atribuições legais, torna pública a convocação dos aprovados no Concurso Público nº 001/2018, listagem da Região 2, visando ao preenchimento de vagas, com … Ler mais

Sócio de empresa não é obrigado a depor como testemunha – CSJT2 – CSJT

 (25/09/17) A Subseção Especializada em Dissídios Individuais II do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (TRT/RJ), por unanimidade, concedeu em definitivo a ordem de expedição de salvo-conduto em favor do sócio de uma empresa para que este não fosse intimado a prestar depoimento como testemunha sob pena de condução coercitiva. A decisão foi proferida … Ler mais

Justiça condena por dano moral empresa que segregava empregados de setores diferentes – CSJT2 – CSJT

 (26/09/17)   No caso analisado pela 1ª Turma do TRT de Minas, um trabalhador insistia em que teria sido vítima de tratamento discriminatório no ambiente de trabalho. Isto porque, segundo alegou, a empregadora fazia distinção na qualidade da alimentação e no local de refeição destinado aos empregados do setor administrativo. Após analisar as provas, o … Ler mais

Empresa é condenada a indenizar empregado que dormia ao relento – CSJT2 – CSJT

 (29/09/17) A Schlumberger Serviços de Petroleo Ltda. foi condenada a pagar indenização por danos morais, no valor de R$ 5 mil, por deixar operador de equipamentos dormir ao relento quando realizava serviço em sondas de petróleo. A Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 21ª Região (TRT-RN) não acolheu recurso da empresa e manteve … Ler mais

Juíza proíbe empresa de alterar data de pagamento dos salários – CSJT2 – CSJT

 (04/10/17) A juíza Luciane Cardoso Barzotto, titular da 29ª Vara do Trabalho de Porto Alegre, determinou na noite desta segunda-feira que a Carris quite imediatamente a segunda parcela dos salários do mês de setembro e não altere a data de pagamento da folha. A decisão, em caráter liminar, atende a pedido ajuizado por uma comissão … Ler mais

Anulada multa a empresa que não cumpriu cota para pessoas com deficiência por falta de candidatos – CSJT2 – CSJT

 (04/10/17) Em exercício na 20ª Vara do Trabalho de Brasília, a juíza Maria Socorro de Souza Lobo anulou o auto de infração e a multa aplicados pela União Federal a uma empresa que não conseguiu atingir a cota de cargos destinada a pessoas com deficiência, prevista na Lei 8.213/1991, por falta de candidatos para as … Ler mais

Má-fé processual leva empresa de telecomunicações a ser multada em R$ 10 mil – CSJT2 – CSJT

 (11/10/17) A 4ª Câmara do TRT-15 negou provimento ao recurso da reclamada, uma empresa de comércio e serviços de telecomunicações, e a condenou ao pagamento de multa mais indenização ao reclamante no importe de R$ 10 mil, por ter praticado lide temerária e deslealdade processual. Em seu recurso, a empresa tinha insistido, entre outros, na … Ler mais

Vigilante assediada sexualmente deve ser indenizada por empresa de segurança – CSJT2 – CSJT

A vigilante trabalhava na portaria de uma empresa com a qual a empregadora, uma empresa do ramo de segurança, mantinha contrato de prestação de serviços. Lá sofreu assédio sexual por parte de um coordenador. A empregadora nada fez para reprimir o comportamento e acabou sendo condenada a pagar à vítima do assédio indenização por dano … Ler mais

Empresa de vidros terá que indenizar ex-trabalhador que sofreu assédio moral – CSJT2 – CSJT

  A Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 11ª Região – AM/RR (TRT11) confirmou sentença que deferiu R$ 5 mil de indenização por dano moral a um ex-funcionário da Owens-Illinois do Brasil Ltda. tratado de forma desrespeitosa pelo superior hierárquico durante o vínculo empregatício. Não cabe mais recurso contra a decisão unânime que … Ler mais

Preposto mente em audiência e empresa é condenada por litigância de má-fé – CSJT2 – CSJT

Se é fato que ninguém é obrigado a produzir provas contra si, também é verdade que todos os participantes do processo judicial devem se comportar de acordo com a boa-fé. E não é só isso. Devem cooperar entre si para que se obtenha, em tempo razoável, decisão de mérito justa e efetiva. Assim preveem os … Ler mais